étudiant(e) – soutien au recrutement / Student Recruitement Support

Poste : étudiant(e) d'été – soutien au recrutement
Lieu de travail : Pointe-Claire, mode hybride

Nous recherchons un(e) étudiant(e) pour rejoindre notre équipe cet été en tant que soutien au recrutement / coordonnateur(trice) du recrutement.

Il s'agit d'une excellente occasion pour toute personne souhaitant découvrir le fonctionnement du recrutement dans un environnement professionnel dynamique. Vous jouerez un rôle clé en soutenant nos recruteurs et acquerrez une expérience pratique dans un poste axé sur les relations humaines.

Détails :

- Durée du poste : de mai à fin septembre
- Disponibilité : temps plein, 5 jours par semaine
- Mode de travail : hybride – environ 2 jours par semaine au bureau, 3 jours à distance
- Idéal pour : les étudiants souhaitant acquérir une expérience pratique en recrutement

Vous soutiendrez les activités de recrutement dans l’ensemble de la succursale, là où les besoins se font sentir, notamment :

- Aider les recruteurs dans la coordination quotidienne et le soutien administratif
- Planifier les entrevues et assurer le suivi auprès des candidats
- Aider à organiser et à faire avancer le pipeline de candidats
- Apporter un soutien pour les offres d’emploi et la communication avec les candidats
- Fournir un soutien général pour assurer un processus de recrutement fluide pendant la période estivale très chargée

Ce que nous recherchons :

- Maîtrise du français
- Des études en RH ou dans un domaine connexe constituent un atout ; nous sommes également ouverts aux étudiants ayant un intérêt marqué pour le recrutement et le travail axé sur les relations humaines
- Solides compétences organisationnelles et souci du détail
- Capacité à gérer plusieurs priorités dans un environnement dynamique
- Fiabilité, proactivité et soif d’apprendre
- Disponibilité à temps plein (5 jours/semaine) jusqu’en septembre

Autre exigence linguistique : anglais
- Niveau de maîtrise requis : avancé
- Raisons de l’exigence linguistique : communication avec les clients, collaboration au sein de l’équipe interne, soutien aux opérations dans une autre région, service à la clientèle
- Fréquence d’utilisation : quotidienne (pour diverses tâches)

Pourquoi ce poste convient parfaitement aux étudiants :

- Une immersion dans le monde réel du recrutement
- Une expérience pratique au sein d'une équipe de recrutement expérimentée
- Un excellent moyen de développer rapidement des compétences professionnelles et de gagner en confiance
- Un environnement de travail hybride

Intéressé(e) ? Postulez dès aujourd'hui auprès de Tania Jallet à l'adresse tania.jallet@quantum.ca.

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Numéro du permis CNESST : AP-2000158 et AR-2000157

Toutes les candidatures sont examinées par notre équipe de recrutement, et les décisions d’embauche sont prises par des personnes. Nous pouvons également utiliser des outils dotés d’intelligence artificielle pour soutenir certaines étapes du processus d’examen des candidatures.

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Position: Summer Student – Recruitment Support
Location: Pointe-Claire, Hybrid

We’re looking for a student to join our team this summer as a Recruitment Support / Recruiting Coordinator.

This is a great opportunity for someone interested in learning how recruitment works in a fast‑paced, professional environment. You’ll play a key role in supporting our recruiters and gaining hands-on experience in a people-focused role.

Details:

- Job Term: May through end of September
- Availability: Full-time, 5 days per week
- Work model: Hybrid – approximately 2 days per week in office, 3 days remote
- Ideal for: Students looking to gain practical experience in recruitment

You’ll support recruitment activities across the branch, wherever the needs are, including:

- Assisting recruiters with daily coordination and administrative support
- Scheduling interviews and following up with candidates
- Helping keep candidate pipelines organized and moving
- Supporting job postings and candidate communications
- Providing general support to ensure a smooth recruitment process during the busy summer period

What we’re looking for:

- Fluency in French 
- Studying in HR or a related field is an asset; we’re also open to students with a strong interest in recruitment and people-focused work
- Strong organizational skills and attention to detail
- Comfortable handling multiple priorities in a fast-moving environment
- Reliable, proactive, and eager to learn
- Available full-time (5 days/week) until September

Other Language Requirement: English
- Level of Proficiency Required: Advanced
- Reasons for Language Requirement: Communication with clients, Internal team collaboration, support operations in another region, Customer support
- Frequency of Use: Daily (for various tasks)

Why this role is a great fit for students:

- Real-world exposure to recruitment
- Hands-on experience supporting an experienced recruiting team
- A great way to build professional skills and confidence quickly
- Hybrid work environment

Interested? Apply today to Tania Jallet at tania.jallet@quantum.ca.

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CNESST permit numbers:  AP-2000158 & AR-2000157

All applications are reviewed by our recruitment team, and hiring decisions are made by people. We may also use AI-enabled tools to support parts of the application review process.

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