Poste : directeur(trice) location résidentielle et gestion immobilière
Lieu de travail : Montréal
Salaire : jusquà 125 000 $ selon lexpérience
Un rôle clé au cur de la croissance dun portefeuille immobilier.
Notre client est une entreprise immobilière entrepreneuriale en pleine croissance qui développe un portefeuille de projets résidentiels à fort potentiel.
Nous sommes à la recherche dun(e) directeur(trice) location, gestion immobilière et performance financière qui souhaite jouer un rôle central dans cette croissance.
Bien plus quun poste en location, cette fonction offre loccasion de prendre en charge la performance locative des projets, contribuer à leur stabilisation et bâtir progressivement une véritable plateforme de gestion immobilière à linterne.
La personne recherchée sera à la fois proche des opérations, des locataires et des chiffres. Elle devra être capable de transformer les données en décisions, les problèmes en solutions et les besoins de lentreprise en processus efficaces.
Cest une occasion particulièrement intéressante pour un(e) professionnel(le) expérimenté(e) qui souhaite quitter un rôle plus traditionnel pour avoir un impact concret sur la croissance dune entreprise immobilière et éventuellement participer à la création de valeur des actifs.Votre rôle :Vous serez responsable de la performance du cycle locatif, de la prélocation à la stabilisation des immeubles, tout en développant progressivement les activités de gestion immobilière et les outils de suivi financier.Location et performance locative- Prendre en charge lensemble du processus de prélocation et de location des unités résidentielles.- Développer une approche structurée et performante pour maximiser les taux de location et les revenus.- Répondre aux demandes des prospects, qualifier les candidats et assurer des suivis rigoureux.- Planifier et effectuer les visites des logements.- Préparer les dossiers de location, coordonner les enquêtes de crédit et assurer le suivi jusquà la signature des baux.- Maintenir une vision à jour des unités disponibles, réservées et louées.- Analyser le marché, les projets comparables, les taux de location et les tendances afin didentifier les occasions doptimisation.- Collaborer étroitement avec les partenaires marketing et transformer les commentaires du marché en actions concrètes.- Recommander les stratégies de prix, de mise en marché et de location permettant daméliorer loccupation et les revenus.Livraison et stabilisation des projets- Agir comme point de contact principal auprès des locataires avant et pendant leur prise de possession.- Planifier les prises de possession, inspections dentrée et remises de clés.- Coordonner les communications et assurer une expérience locataire professionnelle.- Faire le suivi des déficiences avec les équipes de construction et les fournisseurs.- Identifier rapidement les enjeux opérationnels et assurer leur résolution.- Participer activement à la stabilisation des nouveaux immeubles et à loptimisation de leur performance.Gestion immobilière- À mesure que le portefeuille grandira, vous contribuerez à bâtir et à structurer la fonction de gestion immobilière à linterne.- Assurer le service aux locataires et le suivi des demandes.- Gérer les renouvellements, augmentations, cessions et résiliations de baux.- Coordonner les travaux dentretien, de réparation et les interventions des fournisseurs.- Superviser les changements de locataires et la relocation des unités.- Effectuer des inspections périodiques des immeubles.- Participer à la sélection, à la négociation et au suivi des fournisseurs.- Maintenir des dossiers locataires complets et rigoureux.- Développer et implanter des politiques, procédures, outils et standards de gestion.- Mettre en place une approche de gestion permettant de soutenir la croissance du portefeuille sans alourdir inutilement les opérations.Performance financière et gestion des actifs- Vous serez également un partenaire important de léquipe de direction dans le suivi de la performance financière des immeubles.- Suivre les loyers, dépôts, comptes à recevoir et dossiers de recouvrement.- Maintenir et valider les listes de loyers et les données financières associées aux baux.- Collaborer à la préparation et au suivi des budgets dexploitation.- Analyser les revenus, dépenses, écarts budgétaires et indicateurs de performance.- Vérifier les factures des fournisseurs et la conformité des travaux réalisés.- Participer au suivi des encaissements et aux conciliations des comptes locataires.- Préparer des rapports de gestion sur loccupation, les revenus, les créances, les dépenses et la performance des immeubles.- Développer des tableaux de bord et des indicateurs permettant à la direction de prendre de meilleures décisions.- Identifier les leviers damélioration de la rentabilité, de lefficacité opérationnelle et de la valeur des actifs.- Formuler des recommandations concrètes à la direction et en assurer le suivi.Le profil recherché :Nous recherchons avant tout une personne mature, autonome et entrepreneuriale, qui aime être dans laction et qui souhaite bâtir plutôt que simplement exécuter.Vous possédez idéalement :- Une expérience significative en location résidentielle, prélocation ou gestion immobilière- Une bonne compréhension des opérations et de la performance financière dun immeuble- Une capacité à analyser les revenus, dépenses, comptes à recevoir et écarts budgétaires- Une expérience concrète des baux, renouvellements, augmentations et relations avec les locataires- Un excellent sens de lorganisation et la capacité de gérer plusieurs dossiers simultanément- Un esprit analytique et une forte attention aux détails- Un jugement professionnel solide et la capacité de prendre des décisions de façon autonome- Une approche proactive, orientée vers les résultats et la recherche de solutions- Une capacité démontrée à structurer des processus et mettre en place des façons de faire
- Dexcellentes habiletés relationnelles et un fort sens du service- Une bonne maîtrise dExcel et des outils ou logiciels de gestion immobilièreCe qui fera la différence
Vous êtes le type de personne qui :
- Voit un problème et cherche immédiatement comment le régler- Est à laise autant avec un locataire quavec un budget ou un tableau Excel- Sait travailler de façon autonome sans avoir besoin dun cadre très défini- Aime mettre de lordre dans les processus et créer des outils simples et efficaces- Comprend que la performance dun immeuble passe autant par lexpérience locataire que par la rigueur financière- Souhaite avoir une influence réelle sur les décisions et la croissance de lentrepriseLentreprise offre :- Un rôle hautement autonome, à la fois stratégique et opérationnel- Une participation directe à la location et à la stabilisation de nouveaux projets- La possibilité de bâtir et structurer la fonction de gestion immobilière à linterne- Un accès direct à la direction et une influence concrète sur les décisions- Un environnement entrepreneurial où les initiatives sont encouragées- De belles perspectives dévolution avec la croissance du portefeuille- Une rémunération pouvant atteindre 125 000 $ selon lexpérience- À plus long terme, la possibilité de participer financièrement à certains projets immobiliers et de bénéficier dun véritable alignement dintérêts avec la création de valeur- Une occasion pour quelquun qui veut avoir un impactCe poste sadresse à une personne qui ne cherche pas simplement à gérer des logements, mais qui souhaite prendre la responsabilité dune fonction, améliorer la performance dun portefeuille et contribuer directement à la croissance dune entreprise immobilière.
Si vous êtes un(e) professionnel(le) de limmobilier qui souhaite davantage dautonomie, de responsabilités et de proximité avec les décisions daffaires, cette occasion mérite votre attention.Veuillez envoyer votre CV au format Word à Yashar Eskandari à yashar.eskandari@quantum.ca.RECOMMANDEZ UNE PERSONNE EMBAUCHÉE POUR UN POSTE PERMANENT ET OBTENEZ UNE PRIME ! Pour plus d'informations, cliquez ici.Numéro du permis CNESST : AP-2000158 et AR-2000157Toutes les candidatures sont examinées par notre équipe de recrutement, et les décisions dembauche sont prises par des personnes. Nous pouvons également utiliser des outils dotés dintelligence artificielle pour soutenir certaines étapes du processus dexamen des candidatures.