Poste : chef déquipe ligne de peinture
Lieu de travail : LaSalle (Montréal)
Salaire : 20,70 $/h, avec augmentation à 21,20 $/h après 3 mois
Horaire : du lundi au vendredi, de 7 h à 15 h 30 (quart de jour)
Nous sommes à la recherche dun chef déquipe ligne de peinture pour coordonner les activités quotidiennes de production et veiller au maintien des standards de qualité, de sécurité et defficacité.
Conditions et avantages :
- Assurances collectives après 3 mois (50 % des primes assumées par lemployeur)
- Régime de retraite avec contribution de lemployeur après 2 ans
- 2 semaines de vacances
- Stationnement gratuit sur place
- Cellulaire fourni
- Uniforme fourni
Responsabilités :
- Coordonner les opérations de la ligne de peinture et assurer le respect des échéanciers et des normes de production
- Planifier lapprovisionnement des matériaux et optimiser lorganisation du travail
- Effectuer les vérifications de qualité des pièces (quantité, étiquetage, emballage et conformité)
- Assurer le suivi des temps de production, de la consommation des matériaux et des inventaires
- Faire respecter les procédures de travail ainsi que les normes de santé et sécurité
- Veiller à la propreté des lieux de travail et au bon fonctionnement des équipements
- Réaliser les contrôles de qualité requis (couleur, épaisseur et inspection visuelle)
- Détecter les écarts de production et mettre en place les correctifs appropriés
Profil recherché :
- De 1 à 2 ans dexpérience dans un rôle de chef déquipe ou de supervision
- Expérience dans les domaines du métal ou de la peinture constitue un atout
- Bonne maîtrise de la suite Microsoft Office
- Leadership mobilisateur et excellent sens de lorganisation
- Autonomie, rigueur et souci de la qualité du travail
- Capacité à gérer plusieurs priorités dans un environnement de production dynamique
Vous vous voyez dans ce nouveau défi ?
Veuillez envoyer votre CV par courriel à julie.leclerc@quantum.ca.
Numéro du permis CNESST : AP-2000158 et AR-2000157
Toutes les candidatures sont examinées par notre équipe de recrutement, et les décisions dembauche sont prises par des personnes. Nous pouvons également utiliser des outils dotés dintelligence artificielle pour soutenir certaines étapes du processus dexamen des candidatures.