Poste : superviseur de production
Lieu de travail : Laval
Salaire : 95 k$ + bonus + assurance payée 100 %
Quart de travail : soir
Vous êtes un leader de terrain reconnu pour votre capacité à mobiliser vos équipes et à atteindre les objectifs de production ? Vous souhaitez joindre une entreprise manufacturière solide, en pleine croissance, qui investit dans ses employés et offre des conditions parmi les plus avantageuses du marché ?
Vous possédez de l'expérience en supervision manufacturière et aimez être présent sur le plancher pour mobiliser vos équipes ? Notre client, une entreprise manufacturière bien établie en forte croissance, avec un carnet de commandes bien rempli et plusieurs projets d'expansion, est à la recherche d'un(e) superviseur(e) de production de soir.
Ce que l'on vous offre :
- Salaire jusqu’à 95 k$
- Bonus annuel pouvant atteindre 5 %
- Assurances collectives complètes et payées à 100 % par l’employeur dès le premier jour (médical, dentaire, vie, invalidité et lunettes)
- REER avec contribution avantageuse de l'employeur jusqu’à 5 %
- 3 semaines de vacances
- Congé du temps des fêtes payé avec fermeture annuelle
- Formations et développement professionnel
- Évaluation et augmentation salariale annuelles
- Environnement stable au sein d'une grande entreprise en expansion
Vos responsabilités :
- Superviser et mobiliser une équipe de production sur le quart de soir
- Assurer le respect des normes de santé-sécurité, qualité et production
- Planifier et coordonner les activités quotidiennes de production
- Effectuer le suivi des indicateurs de performance et des priorités opérationnelles
- Participer aux projets d'amélioration continue
- Soutenir le recrutement, l'intégration et le développement des employés
- Effectuer les évaluations de rendement et accompagner les chefs d'équipe
- Gérer les horaires, présences, vacances et absences
- Collaborer étroitement avec les différents départements afin d'optimiser les opérations
Profil recherché :
- Minimum de 5 ans d'expérience en supervision manufacturière
- Expérience en gestion d'employés syndiqués
- DEC ou baccalauréat dans un domaine pertinent (gestion des opérations, génie, administration ou autre domaine connexe)
- Leadership mobilisateur et excellentes habiletés de communication
- Orienté résultats, amélioration continue et développement des employés
Veuillez acheminer votre CV à recrutementtechnique@quantum.ca.
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Numéro du permis CNESST : AP-2000158 et AR-2000157
Toutes les candidatures sont examinées par notre équipe de recrutement, et les décisions d’embauche sont prises par des personnes. Nous pouvons également utiliser des outils dotés d’intelligence artificielle pour soutenir certaines étapes du processus d’examen des candidatures.
